Налаживание педагогических контактов, профессиональное становление молодого педагога возможны при наличии системы наставничества в рамках образовательной организации. Овладение обучающимися базовыми методиками и технологиями наставнической деятельности в образовательных организациях, поможет вашей горизонтальной карьере и предоставит новый профессиональный статус.
Курс: Заочный кпк
Ведущие: Щербова Татьяна Вадимовна, доцент кафедры педагогики и андрагогики СПб АППО им. К.Д. Ушинского, кандидат педагогических наук, ведущий и разработчик управленческих тренингов практикующий психолог, консультант по вопросам конкурсного и инновационного развития. ; Лазарева Марина Владимировна, заместитель начальника Управления регионального развития ФГАОУ ВО «Государственный университет просвещения», кандидат педагогических наук, доцент
Что вас ждет
В программе курсе:
- Наставничество, менторинг, коучинг - интегральный подход в развитии и поддержке сотрудников, включающий стажировки, консультации и эмоциональную поддержку для сотрудников со стороны более старших и опытных коллег.
- Технологии наставничества. Формы организации: «учитель-учитель». Андрогогический аспект.
- Технологии наставничества. Формы организации: «учитель-воспитанник». Мотивирующий аспект.
В ходе освоения программы курса вы научитесь:
- технике установления доверительных отношений между наставником и подопечным;
- методам индивидуального сопровождения и поддержки учащихся разных возрастных групп;
- умению разрешать конфликтные ситуации (развитие коммуникативных компетенций);
- проектировать программу наставничества, адаптированную под нужды конкретной образовательной организации.
Требования к образованию: лица, имеющие высшее или среднее профессиональное образование.
